photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

. BVAD, Association de service autonomie (d'aide à domicile), implantée dans le département de l'Allier depuis presque 50 ans, continue de se développer et de diversifier ses propositions de service, au profit des personnes accompagnées. Nos équipes de 160 salariés interviennent 7j/7j -24h/24h auprès de 700 bénéficiaires. Dans une dynamique d'innovation, nous souhaitons développer de nouvelles prestations visant à renforcer le maintien à domicile, avec une approche globale et coordonnée à 360°. Relever ce défi constitue un véritable challenge humain et professionnel. Vous êtes prêt(e) à vous engager à nos côtés ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de la Directrice, et selon les axes définis par la Gouvernance, vos principales missions seront les suivantes : - Recenser et analyser les besoins spécifiques - Etudier, rechercher, prospecter, et proposer des prestations/actions pouvant répondre aux situations - Aider et accompagner au montage de projet, sa mise en place opérationnelle et son suivi - Contribuer activement au développement du réseau des partenaires : prises de contact, activités proposées, convention de partenariat, fidélisation Des missions complémentaires[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Association de Prévention Spécialisée Mulhousienne (APSM) recherche un-e travailleur-se social-e pour intégrer une équipe engagée et dynamique pour accompagner les jeunes majeurs. Vos missions Accompagner individuellement des jeunes majeurs (18-21 ans) ayant eu un parcours ASE, jeunes de droits communs et anciens MNA dans leur parcours d'insertion sociale, professionnelle et résidentielle. Co-construire des projets personnalisés ambitieux, favorisant l'accès à l'emploi, à la formation et au logement. Animer des ateliers collectifs innovants (gestion budgétaire, accès aux droits, santé, citoyenneté.). Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux (missions locales, entreprises, bailleurs, associations). Participer activement à la vie d'équipe et à la réflexion sur les pratiques professionnelle Profil Recherché - Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé / Assistant de Service Social ou conseillère en économie sociale et familiale - Permis B : exigé pour les déplacements professionnels - Expérience : débutant-e accepté-e, motivation et engagement sont essentiels. Prise de poste : immédiate

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Délégation APF France handicap de Lot-et-Garonne : - propose des actions en direction de son public (personnes en situation de handicap majoritairement, mais pas que) : culture, loisirs, sport adapté, etc. - anime des sensibilisations aux handicaps à destination des entreprises et collectivités - contribue à faire avancer le Droit des personnes en situation de handicap Le ou la Chargé.e de Développement sera amené.e à proposer des idées d'actions dans ce sens, à les développer, et à les animer, en lien avec le Directeur Territorial. Missions principales : - Développement et animation de partenariat - Gestion de projets - Accompagnement individuel et collectif - Animation de "sensibilisations" aux handicaps - Démarchage d'entreprises et collectivités - Rendu compte et suivi des activités - Participation à la vie associative - Communication (réseaux notamment) Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction : - Aisance relationnelle, notamment par rapport aux spécificités du public - Engagement associatif et dynamisme - Capacité à travailler en équipe - Autonomie A noter, vous serez amené.e à transporter des personnes avec un véhicule de type TPMR (personnes à mobilité[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Isles-les-Meldeuses, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Définition et conditions d'exercice : Le référent technique d'une Micro-crèche est responsable de la mise en œuvre des missions de l'établissement, conformément à l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010. Il doit respecter les orientations de la structure, de la Communauté de Communes et de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Il organise le fonctionnement général de l'établissement et assure le management de son équipe. Position hiérarchique : Le référent est rattaché au gestionnaire de la structure et à la coordination. Il supervise l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. Missions de base : - Suivi technique et projet d'accueil : Accompagner et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants. - Qualité de l'accueil : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement, incluant le projet éducatif, social, et la place des parents. - Respect du règlement : Garantir le respect du règlement de fonctionnement et organiser le fonctionnement global de la structure. - Accueil et accompagnement : Prendre en charge l'enfant et sa famille, faire de la prévention des troubles de santé et de développement, et organiser[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Bavans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Social - Maison Pour Tous à Bavans, géré par l'association AGASC, est un acteur engagé de la vie locale, au service des habitants et du développement du lien social. Porté par des valeurs d'utilité sociale, de participation des habitants et de solidarité, le centre social accompagne les familles et les adultes dans leurs parcours de vie, en lien étroit avec les partenaires du territoire. Rattaché-e à la Direction, vous êtes le moteur du secteur Adultes & Familles. Vous concevez, mettez en œuvre et développez des actions collectives en faveur des familles qui renforcent les liens socioculturels, familiaux, parentaux et intergénérationnels, en cohérence avec les valeurs et le projet social de la structure, tout en animant une dynamique d'équipe et de partenariat sur le territoire. Pilotage du projet Adultes & Familles : - Analyser les besoins du territoire et les problématiques familiales - Définir, mettre en œuvre et évaluer les actions du secteur en lien avec le projet social - Transformer les besoins exprimés par les familles en projets collectifs - Contribuer aux réponses aux appels à projets et à leur suivi Animation et développement du secteur - Accueillir,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Emploi

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Alternance - DEJEPS DPTR (Développement de projets, territoires et réseaux) ________________________________________ Qui sommes-nous ? Initiative Alpes Provence est une structure associative engagée dans le développement de l'entrepreneuriat et des dynamiques territoriales dans les Alpes-de-Haute-Provence. Elle anime notamment deux tiers-lieux, accompagne des porteur-ses de projets et soutient les coopérations locales. Dans le cadre de la structuration du réseau des tiers-lieux du 04, Initiative Alpes Provence recrute un-e alternant-e en DEJEPS DPTR, en lien avec le CFPPA de Carmejane. ________________________________________ Le poste En tant que Coordinateur-rice du consortium - Réseau des Tiers-Lieux du 04, vous participerez activement à la création, à l'animation et à la structuration d'un réseau départemental de tiers-lieux. Encadré-e par l'équipe d'Initiative Alpes Provence, vous développerez des compétences clés en coordination de projets, animation de réseaux et développement territorial, en lien direct avec le référentiel du DEJEPS DPTR. ________________________________________ Vos missions Coordination et animation du réseau - Participer à la construction du réseau[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ville de Saran recherche Pour sa Direction de l'Éducation et de Loisirs Un.e Responsable Administratif et Financier Cat. A - Attaché La Direction de l'Éducation et des Loisirs est responsable de l'organisation et de la gestion des services éducatifs et des activités de loisirs pour les enfants, les adolescents et les adultes. Elle coordonne les écoles, les centres de loisirs, les activités périscolaires et extrascolaires, ainsi que les événements culturels et sportifs. La direction de la DEL veille à offrir un environnement enrichissant dans le respect des valeurs de l'Éducation Populaire, favorisant l'épanouissement personnel, l'accès à la culture et au sport pour tous. Elle travaille en partenariat avec les équipes enseignantes et les associations locales. Au cœur d'une direction aux missions variées (éducation, loisirs, culture, périscolaire, sport, jeunesse), vous contribuerez directement à la fiabilité des procédures, à la dynamique budgétaire et à l'efficacité du pilotage administratif. Véritable soutien stratégique de la Direction de la DEL, vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation, le suivi et l'évaluation des actions portées par la direction. Vos[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Reims, 51, Marne, Grand Est

Placé-e sous l'autorité de la direction, vous serez basé-e prioritairement sur le secteur de la Marne et pourrez être amené-e à vous déplacer sur l'ensemble du territoire. Missions principales Coordination opérationnelle : organisation logistique des animations, planification et suivi des interventions, relations avec les partenaires locaux. Coordination fonctionnelle de l'équipe : appui et suivi des animateur-rices, circulation de l'information, soutien à la mise en œuvre des actions. Animation et formation : mise en œuvre de programmes d'intervention, accompagnement et montée en compétence des animateur-rices. Vie associative : participation à la promotion de l'association, valorisation et accompagnement des engagements bénévoles. Missions secondaires Participation aux réseaux et collectifs locaux. Contribution aux groupes de réflexion et de travail du mouvement. Démarchage et développement de nouveaux partenariats, en lien avec la direction. Profil recherché Vous êtes rigoureux-se, autonome, et intéressé-e par la médiation scientifique et l'éducation populaire. Une immersion avant prise de poste et/ou une formation POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle)[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Placé-e sous l'autorité de la direction, vous serez basé-e prioritairement sur le secteur du haut Rhin et pourrez être amené-e à vous déplacer sur l'ensemble du territoire. Missions principales Coordination opérationnelle : organisation logistique des animations, planification et suivi des interventions, relations avec les partenaires locaux. Coordination fonctionnelle de l'équipe : appui et suivi des animateur-rices, circulation de l'information, soutien à la mise en œuvre des actions. Animation et formation : mise en œuvre de programmes d'intervention, accompagnement et montée en compétence des animateur-rices. Vie associative : participation à la promotion de l'association, valorisation et accompagnement des engagements bénévoles. Missions secondaires Participation aux réseaux et collectifs locaux. Contribution aux groupes de réflexion et de travail du mouvement. Démarchage et développement de nouveaux partenariats, en lien avec la direction. Profil recherché Vous êtes rigoureux-se, autonome, et intéressé-e par la médiation scientifique et l'éducation populaire. Une immersion avant prise de poste et/ou une formation POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle)[...]

photo Psychologue-psychothérapeute

Psychologue-psychothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Vallée-au-Blé, 27, Aisne, Normandie

Sous l'autorité du Directeur, dans les règles déontologiques de la profession et dans le respect du secret professionnel et du secret médical, vous aurez pour missions de : - Étudier les troubles affectifs, intellectuels et comportementaux des résidents. - Mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'évaluation, d'analyse, de soins psychologiques, de conseils et de prévention. - Analyser et aménager les rapports entre le résident et son environnement. - Intervenir auprès des familles des résidents pour les aider et les conseiller dans l'accompagnement des projets personnalisés des résidents. - Transmettre les informations relatives aux résidents au Directeur et aux membres de l'équipe qui leur sont nécessaires pour l'accomplissement de leur fonction. - Alerter votre hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents. - Réaliser toute tâche à la demande du Directeur. Vos activités consisteront à : - Établir un bilan des troubles et des déficiences psychologiques à partir des outils d'évaluation. - Élaborer un programme de prise en charge individuel ou collectif du résident. - Mettre en place des groupes à médiation pour les résidents. - Participer au suivi[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Bègles, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé.e sous l'autorité hiérarchique du directeur et sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vous aurez la charge de la gestion administrative et comptable de l'Agence. Une période de tuilage avec l'actuelle chargée de mission aura lieu à la prise de poste afin d'assurer une formation aux différents outils de l'Agence. Votre polyvalence sera votre meilleur atout pour réaliser les missions suivantes : Gestion comptable et financière - Saisie régulière des pièces comptables (logiciel SAGE) - Gestion de la comptabilité fournisseurs (saisie factures, dépôt chorus, préparation des règlements) - Comptabilisation des immobilisations, rapprochements bancaires, suivi de la caisse - Suivi et comptabilisation des notes de frais - Préparation et suivi budgétaire (budgets prévisionnels, ajustements, suivi des subventions) - Production d'éléments financiers (bilan, compte de résultat, reporting analytique) - Relation avec l'expert-comptable et les organismes de contrôle (commissaire aux comptes, OPCO.) - Accompagnement à la clôture des comptes et appui à la présentation des résultats Gestion administrative et sociale - Organisation logistique des réunions[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Chargé de mission Participation H/F pour son projet Santé. TYPE DE CONTRAT - CDD - 28h OU - Echirolles DATE DE DEBUT - Février REFERENCE DE L'ANNONCE - CMP3 HISTORIQUE DU PROJET PARTICIPATION Le projet soutien à la participation des personnes en situation de précarité (ou "Plateforme participation"), expérimente depuis 2019 l'accompagnement des dynamiques participatives auprès des personnes en précarité. La plateforme soutient le développement du pouvoir d'agir des personnes en situation de précarité accompagnées dans le champ médico-social (notamment logement et santé) en Isère, en partenariat avec des acteurs régionaux et nationaux. Il s'agit de mettre au centre des réflexions et des actions les personnes en grandes précarités pour développer un accompagnement le plus adapté au terrain et de permettre aux personnes qui vivent la précarité, qui vivent des inégalités, d'avoir une influence sur les politiques publiques qui les concernent. L'objectif de la plateforme est ainsi de co-construire avec elles les conditions de leur autonomie Plus spécifiquement sur les enjeux de santé, elle a mené[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons, deux INTERVENANTS (ES) MASP* - Saint Herblain - CDI, temps complet (39h) - Poste à pourvoir à compter de janvier 2026 La CRIFO est un service de mandataire Judicaire à la Protection des Majeurs. Le siège social est situé à Saint-Herblain et nous disposons d'une antenne à Saint-Nazaire. Au premier janvier 2026 la CRIFO exercera l'ensemble des contrats MASP pour le département du 44. Association historiquement engagée dans l'accompagnement social et la protection des personnes vulnérables, la CRIFO recrute deux Intervenants Sociaux pour exercer des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Placé sous l'autorité de la responsable MASP, vous interviendrez auprès de bénéficiaires de prestations sociales, en collaboration avec les institutions locales et les partenaires sociaux, afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion. Mission : Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement personnalisé (MASP) conformément à la délégation du Conseil Départemental et aux orientations des institutions partenaires. Activités principales : - Accompagner les bénéficiaires dans le conseil ou la gestion de leurs prestations sociales, et le maintien de leurs droits[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme support la citoyenneté et la solidarité, Il a pour vocation d'être une plateforme de promotion, de coopération et d'animation. Le RAR-CVL est actuellement engagé à l'échelle régionale dans la mise en œuvre de 2 actions principales autour du réemploi solidaire : - Promouvoir le réemploi et la réutilisation en partenariat avec l'ADEME, la Région Centre-Val de Loire, les têtes de réseaux régionales - Mobiliser, coordonner, accompagner et former les acteurs du réemploi solidaire en partenariat avec le Réseau National des Ressourceries et Recycleries. Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale mènera : la mise en œuvre technique de l'ensemble des activités de l'association, le conseil et le suivi opérationnel des adhérents, des activités menées en collaboration avec les adhérents et la réalisation des études. Les principales missions du chargé.e de développement découlent du programme d'actions de l'association. Activités principales du poste :[...]

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Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Vous travaillerez au sein d'une Structure Multi-Accueil d'une capacité de 24 places d'enfants de 2 mois à 6 ans, ouverte de 7h à 18h30. Dans l'exercice de vos fonctions et sous la responsabilité de la directrice de structure et de son adjointe, vous serez amené à : - Assurer l'entretien des locaux, du mobilier, du matériel pédagogique et du linge - Réchauffer, préparer et servir les repas en respectant les protocoles et les règles d'hygiène en vigueur Vous travaillerez du lundi au vendredi sur les horaires suivants : de 11h00 à 13h30 puis de 17h00 à 20h00. Compétences attendues : Rigueur (suivre et appliquer un protocole), communication (communiquer efficacement avec[...]

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions médiation familiale - Mettre en œuvre des médiations familiales auprès des usagers de l'Association, dans un cadre conventionnel ou judiciaire - Accueillir les personnes, dans les locaux de l'Association et dans les lieux de permanence, les informer sur le processus de médiation familiale, évaluer la pertinence de la médiation et réorienter les personnes si besoin - Conduire le processus de MF en assurant les entretiens d'information préalable puis, les séances de MF en entretiens individuels et communs, seul ou en co-médiation - Assurer le suivi administratif des dossiers, garantir la traçabilité des informations et le reporting de l'action dans les bases de données internes - Contribuer à l'analyse de son activité et à l'actualisation du projet de service, et participer à l'élaboration d'outils d'évaluation de la Médiation Familiale - Participer aux réunions d'équipes, aux séances d'APP et aux réunions institutionnelles - Participer à la rédaction du rapport d'activité du service et des rendus statistiques aux financeurs - Promouvoir la médiation familiale et contribuer avec l'équipe de Médiateurs Familiaux à des projets de développement de la Médiation Familiale -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Arrens-Marsous, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de l'association, le salarié aura pour principales missions : le suivi d'une micro-crèche de 12 places (à raison de 14h /semaine) en lien étroit avec l'association locale concernée : - Mise en place et suivi du projet d'Etablissement et du règlement de fonctionnement - Appui au recrutement des personnes chargées de l'encadrement des enfants, accompagnement et coordination de ces personnes (animation des réunions, élaboration du plannings, suivi de la modulation du temps de travail, élaboration des éléments de salaire.) - Gestion de la relation avec les familles (accueil et information des familles, évaluation des demandes) - Suivi de l'activité de la structure : ratios de fonctionnement et suivi budgétaire en partenariat avec les bénévoles responsables - Suivi de l'ensemble du fonctionnement de la structure - Préparation des supports nécessaires aux instances de la micro-crèche - Mise en place de partenariats locaux et relations avec les partenaires et participation à la coordination du réseau Sur le terrain au sein de l'équipe pédagogique : - l'accueil des enfants et les transmissions avec les familles - l'organisation[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez sortir des sentiers battus de la restauration ? Nous sommes une association gestionnaire d'un Domaine de 3ha au bord du lac des Settons. Nous accueillons de mars à octobre des groupes scolaires, des regroupements familiaux et des séminaires d'entreprises. Nous proposons de l'hébergement, de la restauration et une large gamme d'activités de pleine nature (nautisme, vtt, initiation à l'environnement...) Nous souhaitons recruter un.e Chef.fe sensible aux produits biologiques et locaux ainsi qu'aux plats végétariens. Pas de plats industriels ! Il/Elle aura pour missions de : - Concevoir notre offre restauration (types de repas et menus) pour la saison 2026 - Sourcer en local les produits bios non encore référencés - Constituer votre équipe composée de 1 cuisinier et 1 second - Manager l'équipe - Préparer les repas avec l'équipe - Mettre en place et garantir les normes d'hygiène HACCP - Effectuer les commandes et le suivi de la traçabilité des produits - Faire les plannings du personnel en lien avec le/la responsable de la salle - Communiquer avec les clients en amont si nécessaire - Etre l'interlocuteur du pôle réservation Nous cuisinons exclusivement[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le GIP SAP a vocation de garantir une prise en charge de qualité aux personnes subissant une perte d'autonomie et à participer à la prévention en vue de retarder le processus d'entrée en dépendance. Cela se traduit par un accompagnement des proches-aidants par la mise en place d'actions destinées à répondre aux problématiques liées à l'épuisement et l'isolement, un accompagnement à la professionnalisation de la filière d'aide à la personne et à sa structuration et un accompagnement des accueillants familiaux et des personnes accueillies dans le cadre de la convention de partenariat entre le GIP SAP et le Conseil Départemental pour la mise en oeuvre des missions du Tiers Régulateur. Contexte du poste Dans un contexte de reconnaissance croissante des jeunes aidants et des salariés aidants, la structure développe des actions de repérage, d'accompagnement, de sensibilisation et de soutien à destination de ces publics. Le/la Chef(fe) de projet est chargé(e) de concevoir, piloter et déployer des projets innovants répondant à leurs besoins, en lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et économiques. Missions principales 1. Conception et pilotage de projets - Concevoir,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury est une association de proximité implantée dans les quartiers ouest d'Avignon. Forte de ses quatre équipements (Champfleury, Monclar, Espace 94, LAEP Les Calinoux), elle dispose de deux agréments centre social délivrés la CAF et développe une action globale à destination des habitants. Fondée sur les valeurs de dignité humaine, de solidarité, de démocratie et de laïcité, l'association vient de redéposer deux nouveaux projets sociaux qui mettent l'accent sur le renforcement de l'accès aux droits, de la participation citoyenne, des liens familiaux et parentaux et le développement d'action co-construites avec les jeunes. L'année 2025 a été une année de transformation et de réorganisation interne. Accompagnés par la fédération des centres sociaux de Vaucluse, l'équipe et la gouvernance ont engagé un travail de clarification des rôles et de refonte du fonctionnement interne. Un nouveau cycle de développement s'ouvre à compter de janvier 2026 avec l'arrivée d'un nouveau directeur général et le recrutement d'une direction adjointe pour le seconder, notamment sur le site Monclar. Ce nouveau binôme jouera un rôle central de pilotage, de stabilisation[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

a. Positionnement du poste et contexte L'agent d'entretien est en charge des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, des chambres des résidents et des espaces collectifs. b. Missions * Nettoyer les chambres des résidents et les parties communes (laverie, toilettes collectives, réfectoires, cuisine, couloirs, escalier, ascenseur, etc.) * Nettoyer les bureaux des salariés * Nettoyer les voitures de service * Nettoyer les appartements lors des changements de locataires * Effectuer les petits travaux de maintenance (changer une ampoule, un barillet, fixer une étagère, déboucher des toilettes et des éviers, etc.) * Aider à ranger les aliments en cuisine lors de la livraison de la banque alimentaire * De manière occasionnelle, effectuer des lavages et des séchages des vêtements des résidents en lingerie. * Déplacer des objets entre les différents lieux de l'association (Appartements, Bâtiment principal, mise à l'abri, centre de soins, etc.) * De manière occasionnelle, acheter des fournitures en magasin et monter des meubles. * Apporter des objets à la déchetterie. * Après validation de la Directrice Adjointe, appeler certains intervenants[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Le service Vie Locale et Associative gère une offre culturelle variée (cinéma, médiathèque, musée). Afin de garantir l'ouverture et le bon fonctionnement de ces équipements, un agent polyvalent complète l'équipe en intervenant sur la Médiathèque et le Cinéma. Sous la responsabilité du Responsable du service Vie Locale et Associative, vous assurerez vos missions au sein de ces deux structures comme suit : Mission Médiathèque (18h/semaine) : Dans le cadre d'un remplacement pour une durée prévisionnelle de 3 mois renouvelable. Mission Cinéma (10h/semaine) : Volume d'heures garanti sur l'année pour assurer les séances et l'accueil. MISSIONS PRINCIPALES Volet Médiathèque - Accueil des publics : Renseigner, orienter et inscrire les usagers - Gestion des prêts/retours : Utilisation du logiciel de gestion de bibliothèque, gestion des retards et des réservations - Gestion des collections : Rangement des ouvrages, rééquipement (couverture, réparation) et participation au désherbage - Médiation et animation : Conseiller les lecteurs, aider à la recherche documentaire et participer à la mise en place d'animations Volet Cinéma - Projection numérique : Préparation des séances (ingest[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un projet soutenu par la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (CNSA), l'UDAF de la Haute-Marne recrute un(e) chargé(e) de coordination pour mettre en œuvre une plateforme d'accompagnement au vieillissement dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. Le projet vise la prévention de la perte d'autonomie, la lutte contre l'isolement social et le développement d'actions de proximité en lien avec les acteurs locaux (bailleur social, CCAS, associations, professionnels de santé). Missions principales : Coordination et mise en œuvre du projet - Organiser et coordonner les actions prévues dans le cadre du projet - Animer le partenariat local (UDAF, CCAS, bailleur social, associations, professionnels) - Participer aux instances de suivi et de pilotage Repérage et accompagnement des publics âgés - Mettre en œuvre une démarche active d'aller-vers - Réaliser des visites à domicile - Repérer les situations de fragilité et d'isolement - Orienter les personnes vers les actions collectives, les partenaires sociaux, médico-sociaux ou de santé Animation d'actions de prévention - Coordonner des ateliers collectifs (activités physiques adaptées, stimulation cognitive,[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

La MEF, association dédiée à l'accompagnement à l'emploi sur le territoire du Grand Beauvaisis, recherche un (e) Chargé (e) de Relations Entreprises pour promouvoir et mettre en œuvre les clauses d'insertion dans les marchés publics (BTP, services, etc.). Vos Missions Rattaché(e) au Directeur, vous : Favorisez la réussite des clauses d'insertion sociale et professionnelle intégrées aux marchés publics : - Informer et sensibiliser les entreprises, collectivités et partenaires sur leur rôle et les modalités de la clause d'insertion. - Identifier les marchés publics porteurs de clauses d'insertion et accompagner leur mise en œuvre. - Soutenir et conseiller les entreprises pour intégrer dans leurs équipes des personnes éloignées de l'emploi, conformément aux obligations du marché. Accompagnez le recrutement et le suivi des candidats : - Identifier les postes à pourvoir dans le cadre des clauses d'insertion. - Trouver, pré-sélectionner et proposer des candidats adaptés en lien avec les partenaires de l'emploi. - Organiser le suivi des salariés en insertion tout au long de leur parcours dans l'entreprise. Animez et coordonnez le partenariat local : - Fédérer les acteurs du territoire[...]

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Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de la boutique, nous recrutons un(e) vendeur / vendeuse. En lien avec l'association, vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la boutique : - Accueil des clients - Renseignement sur les produits et les artisans - Encaissement - Ouverture et fermeture du magasin - Tenue propre et soignée du point de vente poste à pourvoir fin février / début mars Horaires de travail : - Mardi : 14h - 18h - Mercredi : 10h - 12h30 et 14h - 18h - Jeudi : 14h - 18h - Vendredi : 14h - 18h - Samedi : une semaine sur deux, de 10h à 17h Les horaires pourront être amenés à légèrement évoluer en fonction de la saison (horaires hiver / horaires été) Profil recherché : - Expérience en vente souhaitée, mais non obligatoire - Excellent relationnel et sens de l'accueil - Rigueur administrative - Maîtrise de l'outil informatique - Adhésion aux valeurs de l'association : soutien aux producteurs locaux, économie circulaire, etc. - Motivation et disponibilité Pourquoi nous rejoindre ? - Travailler dans un projet porteur de sens - Être au contact d'artisans et de créateurs locaux - Évoluer dans un cadre humain, bienveillant et à taille humaine - Participer à la[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Agroalimentaire

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui met le bien-être de ses salariés au coeur de sa stratégie ? Vous aimez le contact avec les clients, le travail en équipe l'univers de l'agroalimentaire ? Vous recherchez un métier polyvalent dans un environnement convivial et stimulant ? >> Rejoignez-nous ! La Brasserie du Bouffay recrute un profil de préparation de commandes / livraison / manutention. Poste recherché du 13/04/2026 jusqu'au 25/09/2026. Présente depuis plus de 25 ans sur le territoire Nantais la « Brasserie du Bouffay » s'est fortement développée localement au sein du CHR (Café, Hôtel, Restaurant), de la grande distribution, évènements culturels et festifs (festivals, fêtes privées et associatives). L'entreprise s'est inscrite dans une démarche RSE depuis 2015. En s'appuyant sur les 5 piliers de cet engagement (Social, Environnemental, Économique, Territoire, Gouvernance) la Brasserie du Bouffay s'affirme par une forte identité collective en interne (repas en commun, répartition et planning des taches réalisés par les acteurs) ainsi qu'un lien important avec le milieu associatif et culturel local. Ce recrutement se fait dans le contexte d'une augmentation de[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Volx, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : Vos missions principales : Créer du lien et du bien-être • Animer la vie collective : • Organiser et proposer un programme riche d'activités sociales, culturelles et de loisirs, adaptées aux envies des habitants. • Favoriser la participation active et encourager le "vivre ensemble" pour le bien-être de tous. • Développer les partenariats locaux : • Recenser et mobiliser les acteurs du territoire (associations, bénévoles, structures culturelles et sportives) pour enrichir la vie de la résidence. • Mettre en place des projets collaboratifs avec ces partenaires. • Accompagner l'intégration : • Participer à l'accueil chaleureux et à l'intégration des nouveaux résidents. • Contribuer à l'instauration d'un climat bienveillant et inclusif. • Communication et Régulation : • Être le relais d'information essentiel entre les habitants, l'équipe d'auxiliaires de vie et la coordination. • Participer au dialogue et à la résolution des conflits mineurs du quotidien. • Suivi : • Assurer le suivi qualitatif des activités et rédiger de courts bilans pour la coordination. PROFIL RECHERCHÉ : Votre Profil : Empathie, Créativité et Sens du Collectif [...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de trois dispositifs : deux groupes d'Entraide Mutuelle à destination de personnes atteintes de cérébrolésion acquise et d'un habitat Inclusif situés pour deux d'entre eux à La Rochelle et l'un à Saintes, en lien étroit avec la directrice territoriale et les animateurs-coordinateurs des dispositifs: Accueille, anime, accompagne des groupes et activités en définissant des modes d'intervention et des supports adaptés à son public. Participe à la recherche des bénévoles, les accueille, les accompagne en lien avec les besoins spécifiques rattachés au fonctionnement du GEM et Habitat inclusif, leurs publics et les orientations d'APF France handicap. Met en œuvre des situations facilitant la mise en relation des personnes et des groupes et fait émerger la motivation de participation des adhérents Soutien et met en place des projets individuels et collectifs en lien avec les personnes concernées. Facilite les liens et l'engagement des personnes en faveur de la vie citoyenne Contribue à la mise en œuvre et au développement des partenariats locaux (culturels, sportifs, de loisirs, de santé, associatifs divers, citoyens.) Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Domaine d'intervention Adultes-Relais : « Médiation liée au lien social et à la vie de quartier » Le médiateur « jeunes » intervient sur un territoire spécifique auprès des jeunes 11/25 ans/ Il a pour missions de retisser du lien auprès de cette population. Il intègre l'équipe du Centre Social. Il doit aller au-devant des jeunes. Il est le relais avec les animateurs jeunes mais aussi avec les partenaires locaux, institutions, associations culturelles et sportives. -Reprendre/prendre contact avec les 11/17 ans du territoire ne fréquentant pas la structure -« Aller vers » les jeunes dans les différents espaces publics du territoire (écoles, collège, bas immeubles, city stade, bus.) -Faire le lien avec les animateurs jeunes du territoire (PEL, 15/25 ans, PRE, accompagnement à la scolarité.) -Accompagner les jeunes dans un parcours éducatif et d'insertion (professionnelle et sociétale) : .En créant des liens avec les partenaires du territoire, les institutions, les associations culturelles et sportives (écoles, collèges, PRE, Mission Locale, Police, Assistantes Sociales, Prévention spécialisée, Cave à Musique, Théâtre, clubs sportifs.) .En soutenant les jeunes dans leurs démarches[...]

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Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétage, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du maire de Bonnétage il ou elle participe à la mise en œuvre du développement de la lecture publique de la commune de Bonnétage et assure la mise en œuvre des projets culturels au sein de la médiathèque. Date prévue du recrutement : Avril 2026 Cadre d'emploi : Adjoint territorial du patrimoine (filière culturelle - catégorie C) Ou Assistant territorial de conservation (filière culturelle - catégorie B). Poste à pourvoir le : mai 2026 Date limite de candidature : 20 mars 2026 Type d'emploi : Emploi permanent Temps de travail : 80% soit 28 h- Télétravail possible ponctuellement Descriptif de l'emploi Un projet de nouvelle médiathèque à Bonnétage est actuellement en cours de réalisation. La mission consiste à participer à la mise en œuvre du PCSES (Projet Culturel Scientifique et Social) récemment réalisé, puis à faire fonctionner l'équipement au quotidien, monter des projets culturels à destination des publics et travailler en partenariat avec les bibliothèques alentour. Expérience dans le domaine obligatoire !! Missions principales : - Travail sur le projet de nouvelle médiathèque : réalisation du Projet Culturel Scientifique Educatif et Social (PCSES),[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé de Charolles (71), un Agent de Service Intérieur en Contrat à durée déterminée (CDD), afin d'assurer des missions de remplacement. Le poste est à pourvoir dès que possible et en fonction des besoins des services. Notre Association : Association parentale à taille humaine, CONVERGENCES 71 milite pour les personnes adultes porteuses de handicap. Dignité, citoyenneté,tolérance, solidarité et laïcité sont les valeurs que nous portons sur le territoire du Charolais Brionnais (Chauffailles, Joncy, Charolles). Près de 160 professionnels accompagnent 160 personnes adultes vers leur épanouissement, leur autonomie et leur inclusion. Notre Structure : L'Établissement d'Accueil Médicalisé Les Myosotis accompagne au quotidien 60 adultes, présentant des handicaps moteurs, intellectuels et/ou psychique, dans tous les actes de la vie quotidienne. Cet accompagnement se fait sur 5 résidences, réparties en fonction des besoins. Sur chaque résidence, une équipe pluridisciplinaire identifie et répond aux besoins éducatifs, sociaux et de soin. Un pôle éducatif et infirmiers, kiné, APA, musicothérapeute et deux Cheffes de Service[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre des projets associatif et d'établissement, l'Animateur de la Section à Temps Partiel (STP) accompagne les personnes en situation de handicap pour le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et d'insertion professionnelle, afin de les préparer à intégrer l'ESAT, pour aider à leur maintien dans l'emploi, ou préparer leur départ en retraite. Il évalue les potentiels et élabore et met en oeuvre des programmes d'accompagnement individualisés et collectifs. Il favorise les échanges et la cohésion du groupe, et encourage l'expression et l'épanouissement des personnes. Il intervient dans une démarche éthique, dans le respect de l'identité et des choix des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT. Définition de fonctions 1. Accompagnement social et éducatif - Evalue les compétences et aptitudes sociales en lien avec le travail, notamment des personnes susceptibles d'intégrer l'ESAT (pour les commissions d'admission) - Contribue à la conception, à la mise-en-oeuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés des usagers de la STP, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT ou de l'IMPRO - En cohérence[...]

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Educateur / Educatrice insertion par le sport

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Conseiller / Conseillère en Mobilité Vélo Pour le programme Notre objectif est de promouvoir et défendre la pratique du vélo et d'en faciliter l'utilisation avant tout comme moyen de mobilité, mais aussi de loisirs. Notre Association a été retenue comme coordination locale pour le Programme national Vélo Egaux. Celui-ci propose d'accompagner des personnes rencontrant des freins à la pratique du vélo dans leur mobilité du quotidien. Il s'adresse aux personnes en précarité, en recherche d'emploi... Avec un suivi individualisé, le conseiller / la conseillère leur proposera des séances de vélo-école, une initiation à l'entretien de leur vélo et aux petites réparations, l'accès à un vélo prêt-à-rouler pris en charge par le programme. Ces séances seront réalisées par des prestataires identifiés par le conseiller / la conseillère. Missions du poste : En tant que Conseiller / Conseillère Mobilité Vélo, vous serez impliqué(e) dans toutes les phases de la mise en place du programme sur Le Havre Seine métropole, puis dans un second temps sur des communautés urbaines voisines (Fécamp Caux Littoral, Campagne de Caux, Caux Seine Agglo, Pays de Honfleur). Vous travaillerez en étroite[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION VIEILLISSEMENT ET PRECARITE (H/F) POUR SA PLATEFORME VIEILLISSEMENT ET PRECARITE. TYPE DE CONTRAT - CDD 18 mois - 100 % ou 80 % OU - Gières DATE DE DEBUT - Mars/Avril 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMVIP5 LA PLATEFORME ViP En 2013, 8% du public logé en Pensions de Famille présentait des difficultés liées au vieillissement. Face à ce constat, en 2015, le Relais Ozanam réalise deux études sur le vieillissement des personnes accueillies au sein d'une de ses Pensions de Famille. Ces enquêtes menées auprès des résident.es et des professionnel.le.s ont confirmé la nécessité de prendre en compte les besoins spécifiques autour des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil. Entre 2018 et 2020, une recherche action est réalisée en complément par le Relais Ozanam afin de définir les axes fondateurs de cet accompagnement singulier. En 2020, la période de crise sanitaire a reconfirmé ce besoin. La Plateforme ViP vise à favoriser, et à développer à l'échelle nationale, la prise en compte des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil des personnes en situation de[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association FJ Marchais recrute pour le site de Laval, un ouvrier entretien (H/F), dès que possible à temps plein en CDI. Candidature avant le 07/03/2026. Envoi du CV et de la lettre de motivation par mail . Compétences : En lien avec l'équipe de l'entretien du DITEP, sur différents sites de l'association, pour la maintenance et l'entretien des locaux, des espaces à usage collectif et la gestion des transports d'usagers : - Exécution de tâches dans les domaines relevant de sa qualification (menuiserie, serrurerie, peinture, électricité, plomberie, espaces verts, installation de mobiliers, petits agencements et réparations) - Manutention de diverses marchandises, produits et objets. - Capacités relationnelles, travail en équipe. - Autonomie. - Capacité à suivre l'entretien des locaux. - Connaissance en termes de normes de sécurité et d'accessibilité dans le cadre d'un ERP. - Permis B exigé. Formation souhaitée : CAP/BEP dans des spécialités du bâtiment second œuvre (peinture, plomberie, électricité, ...).

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Responsable de projet de développement local

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Afev recherche un(e) Délégué(e) Territorial(e) pour consolider les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets à l'échelle départementale en partenariat avec les acteurs de la politique de la ville et les universités. Les missions Suivi de projet, stratégie et développement : - Elaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle - Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial - Suivre et développer les projets - Assurer opérationnellement des projets impliquant les engagés Management et gestion budgétaire : - Coordonner l'équipe - Gérer les ressources humaines salariées / volontaires - Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle Animation du réseau : - Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés - Mettre en œuvre de la communication externe - Vie associative régionale et nationale

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8ème Salon Bien-Être

Foire - Salon, Conférence - Débat, Artisanat, Vie associative

Saint-Max 54130

Du 04/04/2026 au 05/04/2026

L'Association Pour Être Vu organise son 8ème salon du Bien-Être à Nancy ! Au sein du Foyer Culturel Léonard, retrouvez des thérapeutes Bien-Être, des artisans locaux, des offres découvertes massages, de la cartomancie, ainsi que des stands de lithothérapie. Des conférences sur le thème du Bien-Être seront également proposées durant le week-end.

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN RESPONSABLE ENFANCE 3/12 ANS EN CDI - POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Contexte : L'association La Baja est une association d'éducation populaire œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et de l'action sociale. Le secteur Enfance est doté de 2 équipements - la Maison de l'Enfance qui accueille les 6/12 ans et l'Espace 0/6 ans pour l'accueil des 3/5 ans. Il propose essentiellement un accueil périscolaire éducatif le soir, un centre de loisirs mercredis et vacances scolaires et des séjours. L'association recrute un.e responsable pour son secteur enfance. Salaire Brut: 2321 € mensuel Missions: Sous l'autorité de la responsable l'association, le/la responsable enfance a pour mission de : - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure o Participe aux actions festives de l'association o Favorise la participation des familles à la vie de l'établissement et dans la vie de l'association o Inscrire l'enfance dans des projets transversaux en lien avec les autres secteurs de l'associations et avec les partenaires locaux. - Coordonner, gérer, développer l'activité globale des accueils[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du CA constitué de co-présidents : - Vous pilotez la Ressourcerie du Blésois les Bonnes Manières situé 59 avenue Wilson à Blois ; - Vous veillez à la mise en œuvre des orientations fixées par les instances de l'Association, à son équilibre budgétaire et à la réalisation des objectifs fixés par les financeurs. - Vous répondez aux engagements et évolutions de la Charte du Réseau National des Resssourceries et Recycleries dont l'Association est adhérente. Les Missions -Etant porteur du projet de la structure, le Directeur.ice est l'interface entre toutes les parties prenantes : le CA (composé de 6 co-présidents), les salariés (8 à 10),les partenaires institutionnels, le secteur économique local, et les bénévoles. -Il est garant du Projet Associatif élaboré avec le CA et met en œuvre les orientations stratégiques de l'Association. Il réalise une veille sur les opportunités de projets pour développer l'activité de l'Association. -Il prépare et anime les instances associatives en lien avec les co - présidents, en fonction des orientations de la structure et des commandes des financeurs. -Il entretient et développe les partenariats[...]

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Exposition "Fabrication artisanale"

Vie associative, Exposition

Châtillon-sur-Loire 45360

Du 23/04/2026 au 26/04/2026

Du 23 au 26 avril, ne manquez pas l’exposition artisanale organisée par le collectif Les Petites Mains à Châtillon-sur-Loire ! Rendez-vous au Centre Médico-social pour découvrir des créations faites main : couture, tricot, objets déco, accessoires et bien plus encore. Une belle occasion de valoriser le savoir-faire local et de faire le plein d’idées originales. Les artisanes seront présentes pour partager leur passion et répondre à vos questions. Entrée libre, ambiance conviviale garantie ! Ouvert jeudi et vendredi de 9h30 à 18h, samedi et dimanche de 10h à 18h. Venez soutenir la créativité locale et repartir, peut-être, avec un coup de cœur fait main !

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Maison des Jeunes et de la Culture du Plateau à Saint-Brieuc existe depuis 1967. Située en quartier prioritaire de la politique de la ville, elle développe un projet d'éducation populaire et des actions socioculturelles à destinations de tous les publics. Forte de plus de 1000 adhérents, la MJC intervient dans plusieurs champs d'activités : Culture, Jeunesse, Sports, Arts, Proximité, Social. Son rayonnement se déploie sur l'ensemble de l'agglomération de Saint-Brieuc et le département des Côtes-d'Armor. Par délégation et sous la responsabilité de la direction, le directeur adjoint ou la directrice adjointe aura pour mission principale la mise en œuvre du projet associatif et la coordination générale de l'association : ACCOMPAGNER LES PROJETS DE L'ASSOCIATION ET SON DEVELOPPEMENT - Contribuer à la réalisation et l'actualisation d'un diagnostic territorial ou thématique - Animer / contribuer à des réseaux et mobiliser les acteurs - Construire ou co-construire un projet en impliquant l'ensemble des acteur-rices concerné-es - Mettre en œuvre un management stratégique décidé par la direction : respect du sens et des termes constitutifs du projet, cohérence opérationnelle[...]

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Responsable de maison de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour un remplacement maladie L'association des habitants du quartier St-Serge,Ney,Chalouère recrute un Directeur général/directrice de remplacement pour assurer la gestion globale de l'association et de la maison de quartier. Il/elle veille à la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'association, à la gestion des ressources humaines et financières, ainsi qu'à la coordination des activités et des projets en lien avec le projet social et les besoins du quartier. Il/elle travaille en liaison étroite avec le Président de l'association et veille au bon fonctionnement du bureau et du Conseil d'Administration . Responsabilités Principales 1. Gestion Administrative et Financière : - Élaborer et suivre le budget de l'association. - Assurer le suivi ou renouvellement des conventions financières avec les principaux financeurs - Assurer la comptabilité de l'association en collaboration avec le trésorier et le cabinet comptable - Gérer les relations avec les partenaires institutionnels. 2. Gestion des Ressources Humaines : - Manager une équipe d'environ 15 salariés. - Promouvoir un climat de travail positif et motivant. - Assurer le respect de la législation du travail[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et en lien direct avec ce dernier, le.la coordinateur.rice générale aura pour missions : Mission de coordination générale : - Suivi du planning et des agendas - Préparation des points salariés en lien avec la Présidence - Suivi social (temps de travail, absences, fiches de paie.) en lien avec le CA et le CEAS - Suivi du plan de formation des salariées - Organisation des temps de réflexion associative (séminaires, groupes de travail.) Missions gestion des projets : - Relation avec les partenaires pour la mise en place de l'accessibilité (accompagnement, sensibilisation, état des lieux, présence lors des événements) - Gestion du planning des évènements - Coordination logistique et réalisation des feuilles de route pour les événements et les bénévoles - Rédactions des conventions, devis et facture avec les organisateur.rices d'événements - Rédaction des états des lieux, des diagnostics et des bilans suite aux événements - Si présence de la Responsable de la vie associative sur un évènement, travail en collaboration sur les temps de réunion, concertation, organisation, bilan et de rédaction - Création et suivi de nouveaux[...]

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Festival du jeu - Faux J'tons et Dés Truqués

Lecture - Conte - Poésie, Jeux de cartes, Festival généraliste, Competition sportive

Revigny-sur-Ornain 55800

Du 18/04/2026 au 19/04/2026

Notre festival vise plusieurs objectifs : – Diversifier l’offre culturelle locale, – Animer et valoriser le territoire et ses acteurs, – Faire découvrir le monde du jeu sous toutes ses formes (jeu de plateau, coopératif, de rôle, jeu en bois, jeu de figurines, etc.), – Réunir les habitants et visiteurs extérieurs avec l’idée du « faire ensemble », – Mettre en valeur les associations locales du jeu (ludothèques, associations de joueurs), – Mettre en valeur les entreprises locales (boutiques de jeux, brasserie, restauration, éditeur ou créateur de jeux, etc.). Entrée gratuite. Accès PMR.

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"Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle

Portes ouvertes, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Manifestation culturelle

BOULOGNE-SUR-MER, 62200

Le 28/03/2026

L'association de sauvegarde de l'église Saint Michel de Boulogne-Sur-Mer a le plaisir de vous convier le Samedi 28 Mars 2026 à une journée "Portes Ouvertes" exceptionnelle de l’église Saint-Michel et de sa chapelle, situées boulevard de Clocheville à Boulogne-sur-Mer ! Au programme : - Portes ouvertes de 10h30 à 12h30 et de 14h à 18h : venez découvrir ou redécouvrir ce lieu chargé d’histoire à votre rythme. - Visites guidées à 11h, 14h30 et 16h30 : une occasion unique d’en apprendre davantage sur l’architecture, l’histoire et les anecdotes de ce patrimoine local. - Vente de douceurs sucrées : pour le plaisir des papilles et le soutien de notre association. Entrée libre et gratuite – Une participation financière à la libre appréciation des visiteurs sera la bienvenue pour soutenir nos actions de sauvegarde. Nous comptons sur votre présence pour partager ce moment convivial et culturel et pour faire vivre ensemble ce patrimoine qui nous est cher.

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Soirée solidaire dansante

Guebwiller 68500

Du 28/03/2026 au 29/03/2026

Depuis 20 ans, l'association AiDé basée à Guebwiller, oeuvre pour l'éducation, le développement local et la solidarité à travers de nombreux projets à l'international : soutien scolaire, aide aux villages défavorisés, construction d'infrastructures éducatives. L'association organise une soirée dansante afin de soutenir un projet concret: la construction de deux salles de classe dans un village à Madagascar. Au programme de la soirée: - Musique et danse animées par un DJ (années 80/90 à aujourd'hui) - Restauration sur place - Une ambiance conviviale et festive où solidarité et plaisir se rencontrent. Cette soirée est l'occasion de s'amuser tout en contribuant à un projet éducatif durable. Tous les foonds récoltés seront intégralement reversés à la construction des salles de classe.

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN COORDINATEUR. COORDINATRICE ENFANCE DES QUE POSSIBLE L'association La Baja est une association d'éducation populaire œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et de l'action sociale. Le secteur Enfance est doté de 2 équipements - la Maison de l'Enfance qui accueille les 6/12 ans et l'Espace 0/6 ans pour l'accueil des 3/5 ans. Il propose essentiellement un accueil périscolaire éducatif le soir, un centre de loisirs mercredis et vacances scolaires et des séjours. Missions: Sous l'autorité du / de la responsable l'association, le/la coordinateur/trice enfance a pour mission de : - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure o Participe aux actions festives de l'association o Favorise la participation des familles à la vie de l'établissement et dans la vie de l'association o Inscrit le secteur enfance dans des projets transversaux en lien avec les autres secteurs de l'association et avec les partenaires locaux. - Coordonner, gérer, développer l'activité globale des accueils de loisirs, des accueils périscolaires et des séjours. o Garantit le bon fonctionnement du secteur enfance o[...]

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Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI Intervenant Socio-Educatif H/F Service d'Aide aux Victimes (S.A.V.) CDD A propos de l'Association L'association PRIM'TOIT a pour mission principale d'insérer des publics défavorisés et de promouvoir la Jeunesse par la production, la mise en œuvre et l'animation d'une gamme de logements adaptés aux besoins et aux attentes des personnes accueillies. Le travail effectué auprès des hébergés est un acte de recherche de sens de la vie. A partir de là, il devient alors possible d'engager la construction d'un projet de vie qui s'inscrit dans un projet de société. PRIM'TOIT a choisi le logement comme support d'insertion à son projet associatif qui vise uniquement à rendre autonome et à apporter une réponse concrète aux problématiques d'exclusion. La personne se situe au cœur du dispositif. Elle est prise en charge par les équipes de l'Association qui lui offrent, à travers une large gamme de dispositifs (tels que le FSL, la RHJA, le CHRS, l'HU .), un accompagnement personnalisé. En 2022, suite à la fusion absorption de l'AJAR, PRIM'TOIT a élargi son domaine d'activité avec un Service Justice et un Service d'Aide aux Victimes sur les territoires de Valenciennes[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'ADDAH est une association engagée dans la défense, l'accompagnement et la représentation des personnes confrontées à des difficultés juridiques, administratives et sociales, notamment en lien avec le handicap, les accidents de la vie et les atteintes aux droits fondamentaux. L'association connaît une activité soutenue et une forte sollicitation de ses services. Elle repose sur une équipe salariée investie et impliquée, composée de juristes et d'une secrétaire administrative et juridique, au service direct des adhérents. Dans le cadre du départ à la retraite à venir de notre salariée actuelle, l'ADDAH recrute un(e) secrétaire administratif(ve) et juridique à temps complet, avec un objectif clair et assumé : assurer à terme le remplacement durable et définitif du poste. La personne recrutée bénéficiera d'une période de transmission et de formation assurée par la salariée actuellement en poste afin de garantir une continuité de service optimale. Ce poste s'inscrit dans la durée. L'association recherche une personne souhaitant s'investir sur le long terme. Le/la salarié(e) exercera ses fonctions : sous l'autorité du directeur juridique, qui assure la direction opérationnelle[...]